I) Правила государственных структур
1. Собеседование в организацию
1.1) Собеседование в организацию должно происходить в мэрии штата, исключение:ЛСПД, Больница Лос-Сантос. Они имеют свои собственные здания в Лос-Сантосе.
1.2) На собеседовании можно пользоваться биндером, но соблюдать интервал между сообщениями в чат. / мут на 5 минут
1.3) Собеседование должно проводится на серьёзных тонах, т.к. вы должны представлять свою организацию как серьёзную, а не наоборот.
1.4) При собеседовании должны отыгрываться действия вашего персонажа. (/me, /ame, /todo и т.д.)
1.5) Собеседование должно проводится с 10:00 до 22:00. / выговор
1.6) Перед началом/окончанием собеседования ОБЯЗАТЕЛЬНО сообщить всем другим организациям, что вы занимаете/освобождаете гос. волну с тегом to [all] / выговор
1.7) Собеседование должно проводится не более 20 минут ( +- 2 минуты).
1.8) После собеседования каждый проводящий собеседования должен собрать новых сотрудников и рассказать им правила организации.
1.9) Собеседование разрешается проводить не больше 2-ух раз за день. / выговор
2. Состав организации.
2.1) В организации должно быть не менее 2-ух человек. / выговор
2.2) Состав должен быть понятливым, адекватным и грамотным.
2.3) Состав должен быть приветлив с жителями города.
2.4) Количество человек в составе не должно превышать 20 человек. (возможны изменения) / выговор
2.5) Лидер организации может иметь не более двух заместителей. / выговор
"Пункт будет дополняться"
3. Увольнение из организации
3.1) Увольнение из организации должно проводится полным Role Play путём. / выговор
3.2) Увольнение должно быть согласовано с лидером фракции. / выговор
3.3) Увольнение не должно быть по OOC причине, а только по IC. / выговор